De cadre à dirigeant.e de PME : passer le cap efficacement et sereinement !
Se former afin de fiabiliser son intégration dans son futur poste de travail de dirigeant.e
Formation créée le 05/11/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Cette formation professionnelle permettra aux participants de préparer leur prise de poste de co-gérants de PME en développant notamment des compétences et postures adaptées à la fonction de dirigeants et à leur personnalité.
Objectifs de la formation
- Identifier les attendus de la fonction de dirigeant de PME
- Définir vos besoins en termes de formations, d’accompagnements et d’équipe de direction (savoir s’entourer)
- Élaborer un plan d’actions sécurisant votre prise de fonction et l’intégration dans le poste
Profil des bénéficiaires
- Cadres de PME/PMI souhaitant devenir dirigeant.e.s d'entreprise
- Disposer d’une expérience de travail en milieu professionnel en tant que cadre salarié
Contenu de la formation
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Identifier les attendus de la fonction de dirigeant de PME - 7h30
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Définir vos besoins en termes de formations, d’accompagnements et d’équipe de direction (savoir s’entourer) - 3h
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Élaborer un plan d’actions sécurisant votre prise de fonction et l’intégration dans le poste - 3h30
Jérôme JUBELIN : Spécialisé depuis plus de vingt-cinq ans dans l’accompagnement des individus et des Organisations, Jérôme a fondé UMANAO® pour développer des outils et des méthodes d’aide à la réflexion, à la décision et à la coopération, basés sur les neurosciences appliquées. L’objectif est de rendre les formations et les accompagnements des personnes et des entreprises plus efficaces en travaillant l’engagement et la dynamique des équipes : RH, management, santé mentale, transformation des organisations, innovation, etc. Ingénieur diplômé et titulaire d’un MBA, Jérôme intervient principalement pour des PME, ETI, des services de grandes entreprises, des filières professionnelles et des collectivités, avec une bonne expérience des comités de direction, du management intermédiaire et des équipes, notamment. Jérôme est membre du mouvement des Entrepreneurs d’Avenir depuis 2016.
- Feuilles de présence
- Auto -évaluation du stagiaire sur les objectifs pédagogiques en amont de la formation
- Auto -évaluation du stagiaire sur les objectifs pédagogiques en fin formation
- Évaluation des atteintes des objectifs des stagiaires par le formateur
- Certificat de réalisation de formation
- QCM, Etude de cas, questions orales
- Dossier technique remis aux apprenants
- Travaux individuels ou par groupe
- Animations ludiques autour de situations de travail