Ressources Humaines
Améliorer la cohésion des équipes et construire une vision commune partagée
Conduite du changement en entreprise
Construire les fondations de votre management
Coopération, confiance et résilience : renforcer l’efficacité et le bien-être en équipe
Déléguer de façon performante
Essence du leadership : Pilier d’une Croissance Durable
ETRE REFERENT HARCELEMENT SEXUEL & MORAL, AGISSEMENTS SEXISTES
Femmes Leaders : Boostez Votre Présence, Multipliez Votre Influence
Formation économique & professionnelle CSE-50 salariés avec SSCT
Formation Green Belt Lean Management
Formation référent harcèlement sexuel et agissements sexistes
Holacracy Essentiels
La commission santé, sécurité et conditions de travail
La gestion d’un projet territorial : outils et stratégies d’action pour piloter l’accueil et l’insertion des réfugiés
La valorisation d’un projet local : la recherche de financements
LEADERSHIP : COMMENT ETRE UN DEVELOPPEUR DE COMPETENCES AU SERVICE DE LA PERFORMANCE
Le management bienveillant et exigeant - Levier de performance
Le management collaboratif - Niveau 1
Le management collaboratif Niveau 2 : Montée en compétences
Les mécanismes à l'oeuvre dans les fonctionnements coopératifs et dans la gouvernance partagée
Le Tsunami RH
L'intelligence collective, les étapes du changement et des transformations.
MAITRISER LES MISSIONS, MOYENS, DROITS ET OBLIGATIONS DES ELUS DU COMITE SOCIAL & ECONOMIQUE
Management
Management des équipes en restauration
Manager : Développer son leadership
Manager votre équipe au quotidien
Mieux se connaitre pour mieux manager
Posture, image & qualité
Prévenir et gérer son stress pour mieux manager ses projets
S'approprier le rôle de manager : outils et méthodes
Savoir faciliter en Holacracy
Yaniro Leadership Program